6月2日上午，合肥市人社局二级调研员段开梅、事业单位人事管理处处长汪海云、工资福利处处长马晓芳、合肥市财政局教科文处专管员等6人来校调研指导人事绩效工作。调研会议在校图书馆八楼小会议室举行。校党委副书记、校长余桂东，校党委委员、副校长袁萍，校党委委员、组织人事处处长金钟出席调研会议。校组织人事处、财务处、继续教育学院负责人和相关工作人员参加调研会议。调研会议由市人社局段开梅主持。

余桂东代表学校对市人社局、财政局调研组的到来表示热烈欢迎，对市人社局、财政局长期以来对我校人事和财务工作的关心、指导和支持表示感谢，并从人才培养、教学科研、社会服务和国际合作等方面向调研组介绍了学校发展情况。

袁萍向调研组详细介绍了学校人事绩效等基本情况；结合此次调研主题，从我校承担社会培训开展情况、高校专职思政课教师津贴发放情况以及引进高层次人才工作情况等方面向调研组作情况汇报；同时提出学校在人事管理和绩效总量申报等方面面临的困难和问题。

调研组对我校在全省和全市率先配齐建强高校专职思政课教师队伍并做好专项津贴发放、出色开展社会培训工作表示了充分肯定。调研组表示将进一步加强与我校的交流沟通，积极协调解决学校发展中遇到的困难和问题，不断助推学校事业高质量发展，为助力我市打造“五高地一示范”提供智力支持和幼教人才保障。（文/图：蒋丹丹 审核：金钟）